「親孝行休暇」が働き方改革の取り組みの一環として日本経済新聞に掲載されました。

お客様に笑顔をお届けするためには、会社で働く従業員一人ひとり、そしてその家族が笑顔であっていただきたい。
この想いのもと、家族のために頑張る従業員を応援する独自の休暇制度を導入しています。
また、今までお世話になったご両親やご親族に感謝の気持ちを伝えるきっかけにと考えています。

【2008 年に制度化した、年次有給休暇とは別に取得できる有給の特別休暇】
今までお世話になった方々への感謝の想いを表し、その様子を部門内で共有しています。
従業員それぞれ形で親孝行を実践しています。

当社グループでは、休んでよかったというステキ連鎖を作り、
今後も働き方に関する環境整備に積極的に取り組んでまいります。

詳細は以下をご覧ください。
＜日本経済新聞社掲載ページ＞
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO65925700W0A101C2AA1P00/